Учитель – главное достояние образовательной системы и общества

«В знак высочайшей общественной значимости профессии учителя 2023 год…будет посвящен в нашей стране педагогам и наставникам. Будет Год учителя, Год педагога» – эти слова, сказанные Президентом России Владимиром Путиным, подтверждают важность учительского труда, востребованность в обществе эффективных педагогов.

Учитель – главное достояние образовательной системы и общества, поэтому поддержка профессионального роста педагогов является определяющей миссией органов управления образованием, руководителей общеобразовательных организаций и работников методических служб.

Система сопровождения профессионального роста учителей в общеобразовательных организациях сегодня функционирует в целом успешно, но может и должна быть развита и усовершенствована.

Создание Модели сопровождения профессионального роста учителя является необходимым шагом к существенному повышению эффективности образования. Новые цели требуют использования современных подходов к решению возникающих вопросов. Планом работы отдела менеджмента и аттестации ГБОУ ДПО «ДОНРИРО» предусмотрено использование форсайт-технологии для картирования шагов по составлению вариантов возможного будущего облика педагога и создания алгоритмов для его формирования.

В ходе Форсайт-сессии выстраивалась дорожная карта достижения образа будущего с учетом имеющегося состояния, определения трендов и способов восполнения дефицитов, преодоления рисков.

Заключительное занятие Форсайт-сессии «Виват, Учитель!» открыла и. о. ректора ГБОУ ДПО «ДОНРИРО» Татьяна Волобуева с пожеланиями участникам плодотворной работы по созданию модели эффективной поддержки профессионального развития учителей.

Профсоюзная организация педагогов Донецкой Народной Республики всегда находится рядом с учителями и готова помогать, в том числе и в создании условий для их профессионального роста, поэтому важным стало приветствие и пожелание творческих успехов председателя Профсоюза образования и науки Донецкой Народной Республики Аси Горшковой.
Работа творческих групп руководителей общеобразовательных организаций на Форсайт-сессии была организована по пяти направлениям («Мега-трендам»):

• Администрирование в ОО (управление развитием учителей).
• Мотивация учителей к профессиональному развитию.
• Наставничество в ОО.
• Система методической работы в ОО, корпоративное обучение педагогов.
• Цифровизация системы сопровождения профессионального развития учителей.

Форсайт-карты, подготовленные творческими группами, представили на итоговом занятии спикеры, руководители общеобразовательных организаций: Людмила Горчева (директор МБОУ «Шахтерская гимназия»), Альбина Афенченко (директор МБОУ «Гимназия № 6 города Донецка»), Ирина Кузнецова (заместитель директора МБОУ «Специализированная школа № 35 города Донецка»), Лариса Пасечникова (заместитель директора МБОУ «Школа № 138 города Донецка), Елена Стогний (директор МБОУ «Гимназия № 61 города Донецка»).

Участники Форсайт-сессии обсудили перспективы развития системы поддержки профессионального роста Учителя, продолжение следует.

Виват, Учитель!
Ссылка на материалы вебинара

Кафедра менеджмента образования и психологии
Отдел менеджмента и аттестации